一（yī）般來講，用工（gōng）企（qǐ）業（yè）與勞務（wù）派遣公司的（de）合（hé）作，是關乎（hū）企（qǐ）業合（hé）法用（yòng）工、保全員工利（lì）益、和（hé）諧勞資（zī）關係的重要元素。隨著“用工（gōng）荒”問題的出現，很多（duō）企（qǐ）業（yè）開始選擇與勞務（wù）派遣公（gōng）司（sī）合作，從而解決企業的（de）用工（gōng）問題。對於存（cún）在勞務（wù）派遣需求（qiú）的企業（yè）來說，選擇與一家正（zhèng）規（guī）的勞務（wù）派遣公（gōng）司（sī）合作是很多用（yòng）工單位（wèi）的（de）首選。關於勞務派遣公（gōng）司（sī）哪家好，永（yǒng）誠勞務派遣公司給你提供（gōng）一（yī）些（xiē）專（zhuān）業指導。
　　
　　企業（yè）在（zài）選擇派遣公（gōng）司時需要注意哪些（xiē）問題呢（ne）？
　　
　　1、正規的勞務（wù）派遣公司的（de）注冊資金。
　　
　　勞務（wù）派遣公司的（de）成立（lì）是有（yǒu）規定的，根據《勞動合同（tóng）法》的（de）規（guī）定，經營勞務（wù）派遣業（yè）務應當具備下列條件：注冊資本不得少（shǎo）於人（rén）民幣二百萬元。所（suǒ）以用工單位在選擇勞務派遣公司的時候一（yī）定要注意，低（dī）於二（èr）百萬元注冊資本（běn）的（de）公司，一定不（bù）要找（zhǎo）它們合（hé）作（zuò）。
　　
　　2、看公司的服（fú）務時間。
　　
　　一般來說，公（gōng）司的從成立到發展需要一段時間，存在（zài）的（de）時間越長，說明（míng）受到（dào）的（de）認可度越高，而且（qiě）這些公司的（de）實（shí）際操作經驗也比（bǐ）較豐富（fù）。
　　
　　3、勞務單位（wèi）的（de）行（xíng）業（yè）背景。
　　
　　在（zài）選擇勞務派遣公（gōng）司（sī）進行合作之前，一（yī）定要考察你所（suǒ）選擇的勞務派遣公（gōng）司（sī）在行（xíng）業（yè）裏的（de）信息，包（bāo）括其辦公地（dì）位（wèi）、時間、專（zhuān）業，還有就是對客（kè）戶的（de）服務態度以及管理情況。多（duō）了解幾家勞務（wù）公司（sī），可（kě）以在網（wǎng）上搜一下看看。
　　
　　4、勞務機（jī）構資源（yuán）儲備情況。
　　
　　高（gāo）質量、高（gāo）效率的人才招聘、甄選能力（lì）和（hé）靈活的用工（gōng）機製，才（cái）是體（tǐ）現勞務機構是否能夠滿足用工（gōng）單位（wèi）的（de）人（rén）才（cái）招（zhāo）聘需求重要要素。
　　
　　關於勞務派遣公司哪家好（hǎo）這個問題，其實沒有確切的答案，隻要能（néng）滿足（zú）上述（shù）幾個要求（qiú），並且（qiě）能（néng）為用（yòng）工（gōng）單位招聘到合適的人員，解決用（yòng）工單位的人員問題，這樣的勞務派遣公（gōng）司（sī）都稱得上靠譜。